Erfolgreiches
Karrieremanagement
Studienergebnisse, Instrumente, Praxistipps
Erfolgsfaktoren

Erfolgsfaktoren für Karrieremanagement

Werden Sie aktiv und sichern Sie sich die Spitzenposition im Wettbewerb um die besten Talente. Lernen Sie die entscheidenden Stellschrauben für ein erfolgreiches Karrieremanagement kennen.

zu den Erfolgsfaktoren

34 % der Arbeitnehmer sehen keine ausreichenden Entwicklungsmöglichkeiten und denken daran, das Unternehmen aus diesem Grund zu verlassen.
Alle Studienergebnisse
80 % der befragten Mitarbeiter zeigen den Willen, sich in ihrer Karriere zu entwickeln.
Alle Studienergebnisse
85 % der Umfrageteilnehmer geben fehlende attraktive Entwicklungsmöglichkeiten als Risikofaktor für erfolgreiche Personalarbeit an.
Alle Studienergebnisse
Nur JEDES DRITTE Unternehmen setzt Instrumente zum Karrieremanagement ein.
Alle Studienergebnisse
92 % der Umfrageteilnehmer messen dem Karrieremanagement einen hohen Nutzen für ihr Unternehmen bei.
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Quick Wins

Quick Wins für die Praxis

Erfahren Sie, mit welchen Maßnahmen Sie beim Karrieremanagement sofort starten können. Experten verraten Ihnen wertvolle Praxistipps, wie Sie schnell erste Erfolge erzielen.

Zu den Sofortmaßnahmen

Veranstaltungsreihe

Veranstaltungsreihe

Diskutieren Sie mit Experten und erhalten Sie Tipps aus erster Hand bei der Veranstaltung „Karrieremanagement – warum Sie jetzt in Ihrer Personalarbeit umdenken sollten“.

Mehr Infos zur Veranstaltungsreihe

Definition Karrieremanagement: Langfristig angesetzte Maßnahmen und Methoden, die einer bewussten Gestaltung der individuellen Karriere dienen und dazu führen, die persönlichen Ziele des Mitarbeiters und die Ziele des Unternehmens bestmöglich miteinander zu verbinden.
Was ist Karrieremanagement?